做实叫响“五家”品牌，这个方案就是“指挥棒”

　　中国菏泽网消息（记者 冯 锴） 昨日，牡丹晚报全媒体记者从市总工会了解到，市总工会近日研究通过了《菏泽市总工会关于叫响“五家”品牌打造新时代职工之家的实施方案》，指导各级工会组织打造让全市职工“有家、信家、想家、爱家、恋家”的新时代职工之家。

　　根据方案要求，活动重点任务是，强化党建统领，夯实基层基础，健全完善工会制度体系，改革工会运行机制，依法及时、同步建立党组织和工会组织，让广大职工“有家”，真正感到“家”就在身边；实现维权服务关口前移，创新基层民主管理模式，高度重视认真调查处理职工反映的信访问题，当好职工的“娘家人”，建立重点企业劳动关系风险监测和处理机制，让职工“信家”；通过扎实开展“产业工人队伍建设改革深化年”“凝心聚力决胜小康”“弘扬三种精神·共圆百年梦想”主题教育活动，深化“中国梦·劳动美”主题宣传教育，通过丰富的活动，让职工“想家”；建强工会服务阵地，突出做好疫情期间职工就业创业服务工作，加大工会经费普惠服务投入，让职工“爱家”；决战决胜全面小康，完善职工困难常态帮扶制度，推动建立预防相对困难职工家庭返贫返困的长效机制，用心用情用力为职工办实事、做好事，营造“建家”良好氛围，让职工“恋家”。

　　具体实施过程中，各县区工会首先将认真进行排查，分别拉出本县区100人以上企业和25人以上企业明细表，按照“1+3”工会工作指导员选派制度，明确市、县、乡三级工会干部派驻企业名单，分县区进行业务培训。市、县区根据实际情况制定具体实施方案，并组织辖区内部分25人以上企业，召开活动启动仪式，广泛开展“走千企、访万家、稳就业、促发展”活动。5月至10月份，多措并举，精心实施，完成市县两级产业工会建设，做好工资集体协商，签订“1+3”集体合同，完成法律援助机制实体化建设，在全市广泛开展“争创十佳职工信赖的职工之家，争做十佳职工信赖的娘家人”活动，并在10月下旬适时召开全市工作经验现场交流会，总结推广先进经验。

　　为保障活动实效，市总工会成立了由党组书记、常务副主席刘守文任组长的全市新时代职工之家“五家”建设领导小组，各县区总工会也将成立领导小组，切实加强全市新时代职工之家建设总体规划、资源统筹和宏观指导。同时，健全服务体系，建立菏泽工会综合办公系统，打造工会线上线下职工维权服务体系，健全工会干部教育培训体系。