去年全市391人违反中央八项规定精神受处理

　　中国菏泽网消息（牡丹晚报全媒体记者 赵亚雯） 牡丹晚报全媒体记者从1月24日菏泽市纪委监委召开的新闻发布会上获悉，2018年，全市共问责党组织157个，党的领导干部264人，纪律处分92人，分58批通报党内问责问题62起，通报党组织72个、党的领导干部41人。

　　据悉，2018年，全市共查处违反中央八项规定精神问题270起，处理391人，党纪政务处分303人；先后下发60期通报，对181起274人违反中央八项规定精神的典型案件进行了集中曝光，持续释放执纪必严强烈信号。

　　2018年，全市纪检监察机关共查处形式主义、官僚主义问题216起，处理347人。聚焦群众痛点难点，对教育医疗、环境保护、食品药品安全等领域不作为、乱作为、失职渎职造成重大损失或恶劣影响的坚决严肃问责，共查处相关问题405起，处理649人，移送司法机关28人。聚力脱贫攻坚，开展扶贫领域专项巡察、扶贫领域腐败和作风问题专项治理，共查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题1301起，处理1926人，党纪政务处分1576人，移送司法机关94人。聚焦涉黑涉恶腐败、充当黑恶势力“保护伞”、工作推进不力等问题，着力畅渠道、细筛查、聚合力，对上级转办督办案件一律提级查办，成立扫黑除恶专班赴县区强化督导检查，层层压实责任，严查快办黑恶势力背后的腐败问题，共查实处结105起，处理172人，其中“保护伞”问题52起，处理102人，对“工作推动不力”的8名责任人予以问责，对6起11名党员干部涉黑涉恶典型通报曝光。

　　2018年，全市纪检监察机关共谈话函询866件次，有效防止了干部由小错酿成大错、由违纪演变成违法问题的发生。加强反腐倡廉宣传教育，增强教育的经常性实效性，召开全市领导干部警示教育大会，以案明纪释法，215名市管领导干部接受教育；开展扶贫领域纪法警示教育宣讲150余场次，覆盖干部群众30000余人；成立市廉政教育宣讲团，推进新修订《纪律处分条例》、《监察法》宣讲进党校进机关，宣讲78场次，9600余名干部接受教育；举办“清风进万家、争做廉内助”主题活动，组织全市1000余名副县级以上干部家属参观廉政教育展厅，营造崇廉尚廉清风正气。

　　2018年，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，重点查处党的十八大以来不收敛、不收手的领导干部，严厉整治审批监管、资源开发、棚户区改造等重点领域和关键环节腐败问题，严肃查处菏泽职业学院原副院长周俊举、高新区党工委原副书记李少华、牡丹区人大常委会原副主任陈金峰等严重违纪违法案件，形成强大社会震慑。全市纪检监察机关共受理信访举报7665件，处置问题线索8404件，立案4180件，结案3973件，处分4445人，移送司法机关74人。其中，市纪委监委立案152件，处分138人，其中县处级干部64人。

　　2018年，在省纪委和市委的坚强领导下，蹄疾步稳推进监察体制改革，市监委全省首家挂牌，首例使用留置措施，市县监委在全省整体率先组建，实现对所有行使公权力人员监察全覆盖。出台了《菏泽市纪委常委会监委会关于加强自身建设的意见》、《菏泽市纪委常委会监委会工作规则》和《菏泽市纪委监委机关执纪监督工作规程》等，进一步细化规范议事规则和执纪监督、执纪审查流程。严把证据、程序“关口”，审慎稳妥使用留置措施，全市共办理留置案件29起。落实监察职能向基层延伸要求，全市所有乡镇（办事处）派出监察室全部挂牌组建。