段伯汉:实现人力资源和社会保障事业科学赶超

　　段伯汉在全市人力资源和社会保障工作会议上要求：

　　实现人力资源和社会保障事业科学赶超

　　中国菏泽网消息(记者 张红艳)2月9日，全市人力资源和社会保障工作会议召开。会议全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，推进实施全国、全省人力资源社会保障工作会议各项决策部署，全面落实市委十二届十次全会部署，总结2014年工作，分析面临的形势，安排部署2015年工作。市委常委、常务副市长段伯汉出席会议并讲话。

　　段伯汉指出，一年来，全市各级人社部门认真贯彻上级一系列重大决策，坚守“精诚团结、敢于担当、常怀敬畏、狠抓落实”的工作理念，积极应对经济增速放缓、下行压力加大的复杂环境，服务大局、攻坚克难、稳中求进，主要指标增幅保持在合理区间，部分工作走在全省前列，各项事业发展取得了较好的成绩。创新构建了“三级就业创业”服务体系，创新开展了挂职“第一副所长”工作，创新实施了精细化管理服务，并且都得到了上级部门的认可。

　　段伯汉要求做好“四篇文章”，实现人力资源社会保障事业科学赶超。要做好市委、市政府提出的全民创业这篇大文章。今年，新一届市委市政府领导班子审时度势，确立了“科学赶超、后来居上”奋斗目标，提出实施产业提升、基础突破、扶贫攻坚、和谐创建“四项工程”，大力鼓励草根创业、大众创业，为全市发展提出了新期待、新要求。积极围绕提高企业的质量、档次和水平，做好扩面征缴的文章。围绕改革创新，强化责任，做好人社系统建设这篇文章。积极畅通人才引进培养渠道，突出用人单位的主体地位，加大人才引进培养的资金投入，不断形成关心人才、留住人才、用好人才的良性生态。围绕新的常态，坚持不懈抓好班子、队伍建设。

（责任编辑 羊莹春）